为积极应对当前严峻就业形势，有效推进毕业生就业工作，学院于4月27日在J313会议室分别召开现代通信技术、建筑智能化工程技术两个专业的2026届毕业生就业联席会。学院党总支副书记、副院长范晓燕，就业专员胡婷，两个专业学生的实习指导教师及毕业班辅导员参加会议。
会上，范晓燕通报了当前就业数据，指出两大专业整体就业去向落实率较去年同期有所下滑。她希望专业指导教师与辅导员紧密协同，发挥各自优势，将行业前沿洞察与深度生涯辅导相结合，形成“专业指导+就业帮扶”的双轮驱动工作模式。同时，她介绍了学院就业工作机制的调整举措。
在精准摸排环节，辅导员与指导教师就每一位未就业学生的情况进行了“一对一”对接说明。双方从求职意向、技能短板、实践经历、家庭状况等多维度进行了综合分析，尤其对就业困难学生进行了集中研判，为目前实施的“一生一策”的个性化帮扶方案明确了方向。
范晓燕作总结。她讲到，全体人员务必严守就业统计规范，压实工作责任，不断强化服务意识，提升指导能力，以更扎实的工作、更温暖的关怀，努力实现2026届毕业生高质量充分就业。（供稿：胡婷）